O que descobrimos
- O discurso de que o trabalho precisa ter motivações maiores, que vão além do salário, perdeu força em meio à crise decorrente da pandemia. Afinal, sobreviver e pagar as contas se tornou a meta principal para muita gente.
- Ainda assim, muitas empresas continuam apelando em seus processos de recrutamento para a ideia de que trabalhar nelas é uma experiência que ajuda a mudar o mundo.
- Apesar das críticas à visão de que o trabalho precisa necessariamente ter algo de “sublime”, é possível encontrar um bom alinhamento entre a atividade profissional e as crenças pessoais.